Гратификационная личностная совместимость (Personal Gratification Compatibility) включает:

1. Эффективность общения;

2. Комфортность взаимодействия;

3. Потенциал личностного роста;

4. Коэффициент личностной зрелости;

5. Общность морально-этических ценностей;

6. Комплементарное распределение ролей.